中小企業における仕事と介護の両立支援
中小企業経営者アンケート調査「大同生命サーベイ」

2021年11月度レポート

調査結果のポイント

「団塊の世代」が後期高齢者（75歳）となる「2025年問題」を目前に控え、多くの人々が「働きながら介護する時代」への対応が求められています。今回は中小企業における「仕事と介護の両立支援」について調査しました。

「現在の業況（景況感）」（業況DI）は▲21.1pt（前⽉差+3.3pt）と前月に続き改善傾向となりました。
特に「宿泊・飲食サービス業」では、本年9月末の緊急事態宣言解除以降、2か月で+31.9ptと大幅に改善しています。
経営者自身の介護経験について、「ある」と答えた方が35％と、前回調査（2019年4月）から6pt上昇しました。
また、介護を行っている従業員は、「増加している」との回答が15％となりました。
従業員の「仕事と介護の両立」や「介護離職」について、「不安に感じる」経営者の割合は29％となっています。一方、「十分に対策ができているため、不安を感じない」は4％に留まっています。